Wir suchen ...

Hotelfachmann/-frau

Wir suchen:

jobs_neutral_6.pngWir suchen ab sofort eine/n Hotelfachmann/-frau für unseren Betrieb. Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehört das Arbeiten im gesamten Hotelbetrieb: Sie übernehmen sowohl Tätigkeiten am Empfang und im Service. Sie stehen im freundlichen Kontakt mit unseren Gästen und arbeiten vorwiegend im Team.

Wir erwarten:

Ein/e neue/r Mitarbeiter/in in unserem Unternehmen verfügt über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Hotelfachmann/-frau oder entsprechender Erfahrung. Sie können bestenfalls bereits Arbeitserfahrung vorweisen und besitzen freundliche und zuvorkommende Umgangsformen. Darüber hinaus wünschen wir uns eine hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Organisationstalent, angenehmes Auftreten, Motivation, Teamgeist und eine saubere und verlässliche Arbeitsweise.

Wir bieten:

Bei uns erwartet Sie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, eine leistungsgerechte Bezahlung und ein angenehmes Betriebsklima. Durch einen digitalen Dienstplan (per App), bieten wir langfristig planbare Dienste, in denen ein fester 3- Wochen-Rhytmus festgelegt ist. Im 3-Wochen Rhytmus hat jeder Mitarbeiter im Wechsel Frühschicht (Frühstück), Spätschicht und in der 3. Woche frei. Am freien Wochenende folgenden auch am Mo und Di ein freier Tag, dass man dann alle drei Wochen 4 Tage (Sa-Di) am Stück frei hat. In der "Frei-Woche" hat man Frühdienst, so dass man so in den drei Wochen auf insgesamt 8 Spätdienste, 7 Frühdienste und 6 freie Tage kommt. Dies gibt Ihnen eine hohe Flexibilität und Planbarkeit und macht die Stelle bei uns zu etwas Besonderem in der Gastronomie! Sie haben die Chance auf den Einstieg in ein dynamisches Umfeld mit hervorragenden persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.

Wir bitten um:

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben inkl. Gehaltsvorstellung und frühsten Einstiegstermin, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail oder auch per Post an folgende Adresse bzw. E-Mail-Adresse: c.duerr@roessle-berneck.de E-Mail:


Stellenangebot

Ausbildungsstelle zum/zur Hotel­fachmann/-frau

Wir suchen:

Wir haben ab sofort eine Ausbildungsstelle zum/zur Hotelfachmann/-frau zu besetzen. Während deiner 3-jährigen Ausbildungszeit lernst du alle Aspekte des Hotel- und Gastronomiebetriebes von Grund auf kennen. Inhalte deiner Ausbildung werden zum Beispiel sein: die Abläufe und die Mitarbeit im Servicebereich, das Empfangen der Gäste an der Rezeption und deren Betreuung während ihres Aufenthaltes, Verwaltung und Organisation, Kontrolle der Lebensmittellagerung und Hygiene, das Entwickeln von Marketingstrategien sowie die professionelle Organisation von Veranstaltungen.

Wir erwarten:

Von unserem/unserer neuen Auszubildenden erwarten wir einen Realschulabschluss. Du solltest gerne mit Menschen arbeiten, sorgfältig und sprachgewandt sein, gute Umgangsformen haben und souverän auftreten. Wir freuen uns, wenn du Neugierde, Grundkenntnisse in den gängigen Softwares, Teamgeist und eine hohe Lernbereitschaft mitbringst.

Wir bieten:

Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche, fundierte und interessante Ausbildung. Du hast die Möglichkeit in einem angenehmen Betriebsklima die grundlegenden Inhalte und Fertigkeiten deines späteren Berufs zu erlernen und dabei genügend Erfahrungen zu sammeln, um später eigene Projekte zu übernehmen. Besonders wichtig ist uns auch deine persönliche und arbeitsbezogene Entwicklung. Das Ausbildungsgehalt entspricht den tariflichen Bestimmungen. Vergütung für Auszubildende vom 01.09.2022 – 30.09.2024 1. Ausbildungsjahr 900 € 2. Ausbildungsjahr 1.050 € 3. Ausbildungsjahr 1.150 € Lehrmaterialen werden dir vom Unternehmen gestellt.

Wir bitten um:

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und frühsten Einstiegstermin, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an c.duerr@roessle-berneck.de zu.


Stellenangebot

Ausbildung zum Koch (m/w/d)

Wir suchen:

Unser Betrieb hat ab sofort eine Ausbildungsstelle zum Koch (m/w/d) zu vergeben. Während deiner 3-jährigen Ausbildungszeit bei uns erwarten dich abwechslungsreiche Einblicke und eine fundierte Einführung in deinen späteren Beruf. Die genauen Ausbildungsinhalte werden unter anderem sein: die Herstellung von Fleisch-, Fisch- und vegetarischen Gerichten aller Art, das Anrichten und Präsentieren der Waren auf Tellern und Buffetflächen, die Kontrolle der Lebensmittellagerung und die Einhaltung der Hygienemaßnahmen sowie die generellen Abläufe im Hotel- und Gastronomiebetrieb.

Wir erwarten:

Von unserem neuen Auszubildenden (m/w/d) erwarten wir einen Realschulabschluss oder einen guten Hauptschulabschluss: Du solltest Zuverlässigkeit, ein Grundverständnis im Umgang mit Lebensmitteln und Hygiene, Durchhaltevermögen, hohe Lernbereitschaft und sehr gute Deutschkenntnisse mitbringen.

Wir bieten:

Bei uns erwartet Dich eine abwechslungsreiche, fundierte und interessante Ausbildung. Du hast die Möglichkeit in einem angenehmen Arbeitsklima die grundlegenden Fertigkeiten deines späteren Berufs zu erlernen und dabei genügend Erfahrungen zu sammeln, um später selbst Verantwortung zu übernehmen. Besonders wichtig ist uns auch deine persönliche und arbeitsbezogene Entwicklung. Das Ausbildungsgehalt entspricht den tariflichen Bestimmungen. Vergütung für Auszubildende vom 01.09.2022 – 30.09.2024 1. Ausbildungsjahr 900 € 2. Ausbildungsjahr 1.050 € 3. Ausbildungsjahr 1.150 €

Wir bitten um:

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben inkl. Gehaltsvorstellung und frühsten Einstiegstermin, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail oder auch per Post an folgende Adresse Rössle Berneck, Markplatz 8, 72213 Altensteig bzw. E-Mail-Adresse c.duerr@roessle-berneck.de: E-Mail:







Aushilfe Service­kraft

Mini-Jobbasis (520€)

Stellenangebot

Wir suchen:

Wir suchen ab sofort eine/n Aushilfe im Service auf Mini-Jobbasis (520€) für unseren Betrieb. Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören die Beratung und Betreuung unserer Gäste, das Servieren von Speisen und Getränken, das Dekorieren und Aufdecken der Tische und des Gastraums sowie das Erstellen von Rechnungen etc.

Wir erwarten:

Sie besitzen freundliche und zuvorkommende Umgangsformen. Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen eine hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität, angenehmes Auftreten, Motivation, Teamgeist und eine saubere und verlässliche Arbeitsweise.

Wir bieten:

Bei uns erwartet Sie ein motiviertes Team, Zusammenhalt und nette Gäste. Die flexible Zeiteinteilung über eine App bietet Ihnen den Komfort die Schichten selbst auszusuchen.

Wir bitten um:

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und frühsten Einstiegstermin) per E-Mail an c.duerr@roessle-berneck.de zu.

Mini-Job Zimmer­mädchen/ Roomboy (Housekeeping)

Mini-Jobbasis (520€)

Wir suchen:

Wir suchen ab sofort ein(en) Zimmermädchen/Roomboy für unseren Betrieb. Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehört vor allem das Säubern und Vorbereiten unserer Gästezimmer. Sie sind verantwortlich für Sauberkeit und Ordnung, beziehen Betten neu und füllen Handtücher und Hygieneartikel nach. Sie kümmern sich um Wäsche und zusätzlich anfallende Aufgaben. Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams Aushilfen fürs Wochenende (Sa oder So) in der Zeit von 8:00-15:00 Uhr

Wir erwarten:

Ein neuer Mitarbeiter (m/w/d) in unserem Unternehmen verfügt bestenfalls über bereits gesammelte Berufserfahrung im Hotel oder ähnlichen Bereichen. Sie wissen spezifische Reinigungsgeräte zu bedienen und haben ein geschultes Auge und Gespür für Sauberkeit. Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen eine hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Motivation, Teamgeist und eine saubere und verlässliche Arbeitsweise.

Wir bieten:

Bei uns erwartet Sie eine leistungsgerechte Bezahlung und ein angenehmes Betriebsklima.. Zur ordnungsgemäßen Ausübung Ihrer Tätigkeit wird Ihnen selbstverständlich die dafür notwendige Berufskleidung, die ggf. erforderliche Schutzkleidung sowie sonstige Hilfsmittel zur Verfügung gestellt.

Wir bitten um:

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und frühsten Einstiegstermin, Lebenslauf) per E-Mail oder auch per Post an folgende Adresse bzw. E-Mail-Adresse: i.koneyl@roessle-berneck.de




 

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